Yasal gerekliliklere uymanın ve Malvern International'nin bir parçası olan Language in Action'ın personel ihtiyaçlarını karşılamanın yanı sıra, insan kaynakları politikamız ve prosedürlerimiz aşağıdakileri gerçekleştirmeyi amaçlamaktadır:
- Şirketin sunduğu programlar için en uygun personeli çekmek;
- İşe alma, seçme ve devam eden istihdam fırsatlarının mümkün olduğunca adil olmasını sağlamak;
- Personelin sürekli mesleki gelişim fırsatına sahip olmasını sağlayın.
Bu amaçla, Malvern International'nin bir parçası olan Language in Action:
- İşe en uygun adayı işe almak için titiz ve adil olun;
- Hiç kimsenin cinsiyet, medeni durum, cinsel kimlik, dini inanç, siyasi görüş, ırk, çalışma şekli, yaş, engellilik veya HIV/AIDS durumu, sosyo-ekonomik geçmiş, geçirilmiş mahkumiyetler, sendikal faaliyet veya üyelik ya da bakmakla yükümlü olduğu kişilerin olması veya olmaması nedeniyle daha az elverişli muamele görmemesini sağlamalıdır;
- Tüm adaylardan başvurularında ve mülakatta işin belirli alanlarına aynı şekilde değinmelerini isteyin;
- Önceki pozisyonlardan davranışsal yetkinlik ve becerilere dair kanıt arayın;
- Başvuru sahiplerinin yeteneklerini iş gereklilikleriyle karşılaştırmak için mevcut en iyi değerlendirme yöntemlerini kullanın;
- Başvuru sahiplerine değerli insanlar olarak davranın ve onları süreçten ve başvurularının mevcut durumundan haberdar edin;
- Tatmin edici referanslar ve ilgili nitelikler için orijinal sertifikaların sunulması koşuluna bağlı tekliflerde bulunun ve başvuru sahiplerini bu konuda Eylem Yeri'ndeki tüm iş ilanlarında bilgilendirin;
- Tüm bu faaliyetleri profesyonel bir şekilde yürütmek.
Reklamcılık
Daha fazla reklam kullanmamız, boş pozisyonun niteliğine bağlı olacaktır. Projeksiyonlar bir personel açığının öngörülmesine izin verdiğinde veya bir açık pozisyon belirli bir beceri seti veya nitelik profili gerektirdiğinde, uygun EFL web sitelerine bir ilan verilecektir. Ancak, işin doğası gereği kısa sürede işe alım yapmamız gerekebilir. Bu durumda, dosyadaki CV'ler ilk potansiyel aday havuzunu oluşturacaktır.
Tüm görev ilanlarında ve mülakat öncesinde veya mülakat sırasında, başvuru sahiplerine şu hususlar tavsiye edilir
- Referanslar takip edilecektir;
- Özgeçmişlerindeki boşluklar hesaba katılmalıdır;
- Fotoğraflı kimlik ve orijinal yeterlilik sertifikaları sağlanmalıdır;
- Uygunluk kontrolleri gerekli olacaktır (Geliştirilmiş DBS) ve hakemlere, başvuru sahibinin 18 yaşından küçüklerle çalışmaması için herhangi bir neden bilip bilmedikleri sorulacaktır.
İşe alım prosedürü
Başvuru sahiplerinden, görev için gerekli şartları kontrol etmek için LiA web sitesinde bulunan Language in Action başvuru formunu doldurmaları istenmektedir.
Kısa listeye kalan adaylara mülakat için bir davet mektubu gönderilir ve bu adaylar daha sonra LiA Merkez Ofisinin iki üyesi tarafından mülakata alınır.
Her başvuru sahibi aşağıdaki şekilde değerlendirilir:
- LiA Merkez Ofisinin iki üyesiyle, tipik olarak Akademik personel için Direktör/Yaz Operasyonları Müdürü ve Akademik Müdür, Operasyon personeli için Yaz Operasyonları Müdürü ve Operasyon Müdürü ile, süreci mümkün olduğunca adil tutmak için her rol için standartlaştırılmış sorular kullanılarak bir mülakat.
Başvuru sahipleri aynı zamanda
- Soru sormak için bir fırsat;
- İlgili tüm belgelerin alındığına ve kontrollerin yapıldığına dair bir kontrol (başlangıç kontrol listesi belgesi kullanılarak).
Seçim
İş teklifi mülakat sırasında ve/veya LiA her bir merkez için gerekli personel sayısını teyit eder etmez ve şartlar ve koşullar açıklandıktan sonra yapılabilir. Teklifler, iki tatmin edici referansa ve tatmin edici bir Gelişmiş DBS / polis kontrolüne tabidir. Başarılı başvuru sahiplerine yaz merkezi açılmadan önce bir eğitim ve indüksiyon verilecektir.
İstihdam hüküm ve koşulları, tüm akademik ve operasyonel personelin küçüklerle çalışmaya hazır olması gerektiğini belirtmektedir ve bu nedenle tüm akademik ve operasyonel personelin bir ‘Çocuklarla Çalışmaya Uygunluk Beyanı’ imzalaması gerekmektedir ve tüm hakemlerden özellikle başvuru sahibinin çocuklarla çalışmaya uygun olduğunu teyit etmeleri istenmektedir.