通过以下方式向学生、教职员工和其他利益相关者宣传以下出勤政策：
在教室和宿舍张贴海报；
包括在学生第一天的入职培训中；
包含在学生入职培训包中；
在员工入职培训中已有介绍；
包括在《教职工手册》和《教师手册》中（在教职工室和共享驱动器上）；
可在 "语言在行动 "网站的政策部分查阅。
内政部要求所有在语言学校、学院和大学学习课程的学生参加 100% 班级的最低 80%.
如果学生没有参加至少 80% 的课程，他们将无法获得最终证书或报告，并可能在今后的签证延期/续签中遇到问题。
英国签证和移民局（UKVI）将被告知所有持有 Tier 4 签证的学生，如果他们的课程出勤率低于以下标准 80%.
请告知学生，他们需要做的是
如果您生病了
在上课前 30 分钟通知学校。这将被视为授权缺席。如果您生病 3 天或以上，您必须携带医生证明。
如果您想度假
未经事先安排，不得在学期期间休假。
如果您请假 不带 通知我们
如果您不与 LIA 安排请假或在生病时打电话请假，这将被视为未经授权的缺勤，您的出勤率将受到影响。
如果您的出勤率开始下降，我们将按照以下程序处理：
如果您的出勤率开始低于 83%
我们将亲自或通过便条通知您 你们的领导/老师给了你们，我们要 关注您的出勤情况，提醒 您对下 80% 出席情况的意见
如果您的出勤率低于 80% (未经许可）
您将受到口头警告。这将被记录在案。
如果您的出勤率低于 80% 且在口头警告后继续下降，或（未经许可）连续旷课 3 天
我们将向您发出第一次书面警告，并约您去见教育局/中心经理，对您的擅自缺勤行为进行解释。
如果您的出勤率低于 80% 自第 1 次书面警告后，成绩继续下降，或（未经许可）又连续旷课 3 天
您将收到第二次书面警告，并将被约见教育局/中心经理，就您继续未经许可缺勤的情况进行解释。这是你改进的最后机会。你将收到一份由总部工作人员签发的《出勤协议》。该协议将解释课程条款和条件以及出勤政策。如果您继续未经许可不来上学，您可能会被学校开除，且不予退款。
如果您已连续旷工 10 天（未经许可）
英国内政部将被告知您违反了签证条件。您将被要求离开学校，我们将通知您的家长和/或代理人。如果您持有 Tier 4 签证，您将被要求立即离境。