{"id":46587,"date":"2026-01-06T10:09:32","date_gmt":"2026-01-06T10:09:32","guid":{"rendered":"https:\/\/languageinactionltd.co.uk\/?post_type=job&#038;p=46587"},"modified":"2026-01-06T10:09:32","modified_gmt":"2026-01-06T10:09:32","slug":"gerente-del-centro-responsable-de-bienestar-social","status":"publish","type":"job","link":"https:\/\/languageinactionltd.co.uk\/es_mx\/jobs\/centre-manager-welfare-officer\/","title":{"rendered":"Gerente del centro y responsable de bienestar social"},"content":{"rendered":"<p>Language in Action lleva ofreciendo experiencias reales de aprendizaje de ingl\u00e9s desde 2014. Creemos que el idioma se aprende mejor haci\u00e9ndolo, por lo que nuestros programas dan vida al aprendizaje en el aula a trav\u00e9s de actividades y experiencias culturales aut\u00e9nticas y atractivas en todo el Reino Unido.<\/p>\n<p>Nuestros estudiantes no s\u00f3lo mejoran su ingl\u00e9s, sino que ganan en confianza, independencia y comprensi\u00f3n cultural. Y las personas que trabajan con nosotros desempe\u00f1an un papel fundamental en la creaci\u00f3n de ese entorno de apoyo e inspiraci\u00f3n.<\/p>\n<p>Como parte de Malvern International, un proveedor l\u00edder de educaci\u00f3n global, Language in Action es un equipo amistoso y colaborativo con los recursos, la experiencia y la energ\u00eda para ofrecer oportunidades emocionantes tanto para el personal como para los estudiantes. Si te apasiona la educaci\u00f3n, te entusiasma trabajar con j\u00f3venes y disfrutas de un entorno din\u00e1mico, aqu\u00ed te sentir\u00e1s como en casa.<\/p>\n<p><strong>Nuestra misi\u00f3n<\/strong><br \/>\nMalvern La misi\u00f3n de International es preparar a los estudiantes para el \u00e9xito a trav\u00e9s de experiencias ling\u00fc\u00edsticas, itinerarios universitarios y aprendizaje centrado en la carrera profesional, y ayudar a nuestros socios a crecer mediante servicios educativos innovadores.<\/p>\n<p><strong>Nuestros valores<\/strong> son la pasi\u00f3n, la experiencia, la creatividad, la capacidad de generar cambios y la colaboraci\u00f3n.<\/p>\n<p>Buscamos personas en\u00e9rgicas y entusiastas con un talento natural para el liderazgo y la interacci\u00f3n con j\u00f3venes estudiantes. Necesitamos personas que sean grandes l\u00edderes, con habilidades excepcionales de gesti\u00f3n y organizaci\u00f3n, y pasi\u00f3n por hacer que el aprendizaje sea divertido. Si te identificas con esta descripci\u00f3n, \u00a1este emocionante puesto en nuestra escuela de verano Language in Action es perfecto para ti!<\/p>\n<p>aspectos del programa de verano de acuerdo con las pol\u00edticas y procedimientos de la empresa, asegurando que la escuela funcione con un alto nivel de calidad en todo momento.<\/p>\n<p>Gestionar el desempe\u00f1o del equipo de operaciones dentro del centro y colaborar con la direcci\u00f3n acad\u00e9mica para supervisar a todo el equipo del centro.<\/p>\n<p><strong>Posici\u00f3n<\/strong>:<br \/>\nGerente del centro y responsable de bienestar (residencial)<\/p>\n<p><strong>Gerente de l\u00ednea<\/strong>:<br \/>\nGerente de Programa<\/p>\n<p><strong>Gerente de l\u00ednea Reporta a<\/strong>:<br \/>\nDirector de Operaciones<\/p>\n<p><strong>Contrato<\/strong>:<br \/>\nTiempo completo, plazo fijo (4-8 semanas)<\/p>\n<p><strong>Responsable de<\/strong>:<br \/>\nEl buen funcionamiento de todos los aspectos del programa de verano de acuerdo con las pol\u00edticas y procedimientos de la empresa, asegurando que la escuela funcione con un alto nivel de calidad en todo momento.<\/p>\n<p>Gestionar el desempe\u00f1o del equipo de operaciones dentro del centro y colaborar con la direcci\u00f3n acad\u00e9mica para supervisar a todo el equipo del centro.<\/p>\n<p>Gestionar el bienestar y la seguridad de los estudiantes, los l\u00edderes de grupo y el equipo de Language in Action.<\/p>\n<p>Garantizar el funcionamiento profesional y eficiente de todas las \u00e1reas del negocio, incluyendo, entre otras, la relaci\u00f3n con los clientes, las reuniones con las partes interesadas, el catering, las instalaciones, el alojamiento, la educaci\u00f3n, los proveedores, el bienestar, la seguridad y la experiencia global de los estudiantes.<\/p>\n<p><strong>Prop\u00f3sito<\/strong>:<\/p>\n<p>Ofrecer un programa educativo, excursiones y actividades del m\u00e1s alto nivel, en consonancia con la misi\u00f3n y los valores de Language in Action. De este modo, se garantiza el m\u00e1ximo nivel de participaci\u00f3n, bienestar y entretenimiento de los estudiantes.<\/p>\n<p>Coordinar todos los aspectos de las operaciones del centro de manera que se respete la pol\u00edtica de la empresa, se act\u00fae con responsabilidad financiera y se trabaje para aumentar la satisfacci\u00f3n y los comentarios positivos de los estudiantes y las agencias.<\/p>\n<p><strong>\u00bfSe ofrece capacitaci\u00f3n?<\/strong><\/p>\n<p>S\u00ed, ofrecemos un programa de capacitaci\u00f3n integral antes del verano a trav\u00e9s de una combinaci\u00f3n de nuestro portal de capacitaci\u00f3n en l\u00ednea y videollamadas en l\u00ednea. Te explicaremos todos los aspectos del verano y podr\u00e1s trabajar en estrecha colaboraci\u00f3n con los directores de programas y los equipos de gesti\u00f3n de nuestros otros centros, para que cuando comiences tu nuevo puesto, sepas exactamente qu\u00e9 hacer.<\/p>\n<p><strong>Obligaciones y responsabilidades generales\u00a0<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Representar a la empresa de manera profesional a nivel local.<\/li>\n<li>Actuar de manera profesional y adecuada con todos los agentes, clientes, estudiantes, personal del campus anfitri\u00f3n y personal de Language in Action\/Malvern International; no participar en ninguna actividad que pueda desacreditar a Language in Action\/Malvern International o al campus anfitri\u00f3n.<\/li>\n<li>Lleva puesto el uniforme de Language in Action.<\/li>\n<li>Realizar la capacitaci\u00f3n en l\u00ednea obligatoria, asistir a una jornada o jornadas de capacitaci\u00f3n antes del inicio del curso y, posteriormente, asistir a las reuniones de personal que el equipo directivo in situ considere necesarias.<\/li>\n<li>Leer, familiarizarse completamente y actuar de acuerdo con el manual del personal, las pol\u00edticas de la empresa, los documentos pertinentes sobre protecci\u00f3n infantil y todas las evaluaciones de riesgos antes del inicio del per\u00edodo de empleo (documentos proporcionados antes del inicio del empleo). Permanecer atento a todas las cuestiones relacionadas con el bienestar de los estudiantes y comunicar cualquier problema o inquietud al miembro del personal correspondiente.<\/li>\n<li>Actuar siempre de acuerdo con las pol\u00edticas de la empresa descritas en el manual del personal y con la pol\u00edtica de protecci\u00f3n para garantizar la seguridad y el bienestar de todos los estudiantes. Mantener una actitud accesible, pero profesional y adecuada hacia todos los estudiantes, l\u00edderes de grupo y personal.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que se sigan las directrices de salud y seguridad de la empresa, tanto en el campus como cuando los estudiantes realicen excursiones fuera de \u00e9l.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que los estudiantes cumplan el c\u00f3digo de conducta establecido por la empresa e informe de cualquier incidente de mala conducta al miembro del personal correspondiente.<\/li>\n<li>Participar en cualquier actividad necesaria para el buen funcionamiento del centro.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Responsabilidades y tareas espec\u00edficas del puesto <\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Gestionar y supervisar a todos los miembros del equipo y departamentos de Language in Action, asegurando el buen funcionamiento de la escuela de verano y el cumplimiento de todas las pol\u00edticas, procedimientos y plazos.<\/li>\n<li>Organizar la instalaci\u00f3n, apertura y cierre del centro.<\/li>\n<li>Gestionar las finanzas del centro de acuerdo con los presupuestos y objetivos establecidos, y conciliar todas las finanzas relacionadas con las divisiones Campus, Tour y Acad\u00e9mica del centro. Mantener registros precisos de todos los gastos de acuerdo con las pol\u00edticas de la empresa.<\/li>\n<li>Gestionar, apoyar, orientar e instruir al equipo directivo de tu centro (director de estudios\/profesor s\u00e9nior, coordinador de viajes, coordinador del campus).<\/li>\n<li>Organice reuniones peri\u00f3dicas con los directores acad\u00e9micos y de operaciones de su centro y supervise el rendimiento y el progreso a lo largo del verano.<\/li>\n<li>Revisar y aprobar los turnos del equipo, asegur\u00e1ndose de que permiten el funcionamiento \u00f3ptimo del centro.<\/li>\n<li>Revisar y aprobar los requisitos de catering y comunicarlos a todas las partes pertinentes, asegur\u00e1ndose de que se satisfagan las necesidades diet\u00e9ticas y las alergias.<\/li>\n<li>Conoce a fondo las funciones y responsabilidades de cada uno de los miembros de tu equipo y aseg\u00farate de que dispongan de las instalaciones y los conocimientos necesarios para cumplir con sus obligaciones.<\/li>\n<li>Asegurarse de que todos los miembros del equipo cumplan con los criterios de su descripci\u00f3n de funciones mientras trabajan, y gestionar el desempe\u00f1o mediante orientaci\u00f3n, capacitaci\u00f3n e instrucci\u00f3n.<\/li>\n<li>Organizar reuniones peri\u00f3dicas de la agencia, junto con los coordinadores, con los l\u00edderes de los grupos de la agencia para mantener relaciones positivas con los clientes y recabar comentarios para mejorar cuando sea necesario.<\/li>\n<li>Mantener v\u00edas constantes de retroalimentaci\u00f3n y debate con todas las partes del campus y poner en marcha estrategias para desarrollar o mejorar la experiencia de los estudiantes siempre que sea posible.<\/li>\n<li>Establecer una s\u00f3lida relaci\u00f3n de trabajo con los equipos de instalaciones y catering del campus, y garantizar que se cumplan las obligaciones contractuales y que estas sean de un alto nivel y calidad.<\/li>\n<li>Recopilar, almacenar y organizar toda la documentaci\u00f3n firmada por, o comunicada a, agencias, l\u00edderes de grupo, estudiantes, miembros del equipo u otros clientes y partes interesadas, y mantener un registro bien organizado, actualizado y preciso de todos los asuntos comerciales.<\/li>\n<li>Asegurarse de que todos los estudiantes comprendan todas las pol\u00edticas relativas al bienestar y la protecci\u00f3n de los ni\u00f1os, y que el personal y los clientes las cumplan.<\/li>\n<li>Estar completamente familiarizado con la pol\u00edtica, los procedimientos y la documentaci\u00f3n sobre bienestar y seguridad de la empresa, como las evaluaciones de riesgos.<\/li>\n<li>Aseg\u00farate de que haya supervisi\u00f3n de los estudiantes en todo momento en el campus y durante las excursiones.<\/li>\n<li>Familiar\u00edcese con todos los procedimientos de emergencia del centro y aseg\u00farese de que todo el personal y los estudiantes los conozcan.<\/li>\n<li>Organice simulacros de incendio con el personal del recinto y aseg\u00farese de que todas las normas de seguridad se respeten y sean claras para todos los estudiantes y l\u00edderes de grupo.<\/li>\n<li>Supervisar todos los aspectos relacionados con las llegadas y salidas en el campus, incluyendo, entre otros, los siguientes:\n<ul>\n<li>Revisi\u00f3n de las habitaciones antes de la llegada de los estudiantes.<\/li>\n<li>Registro y inscripci\u00f3n de estudiantes.<\/li>\n<li>Visitas al campus.<\/li>\n<li>Traslados desde el aeropuerto y salidas de autobuses<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>Celebrar y documentar reuniones peri\u00f3dicas individuales con el equipo directivo para revisar el desempe\u00f1o y el progreso en sus funciones y asistir a las reuniones con el director del programa seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Familiar\u00edzate con el campus y la zona o la ciudad m\u00e1s cercana.<\/li>\n<li>Trabajar con el equipo directivo de Language in Action y los l\u00edderes del centro y crear un ambiente agradable y cooperativo.<\/li>\n<li>Interact\u00faa con los estudiantes de manera amigable pero profesional.<\/li>\n<li>Aseg\u00farate de conocer los procedimientos de seguridad y los posibles riesgos que conlleva cada una de tus tareas.<\/li>\n<li>Prepara y actualiza los tablones de anuncios y carteles de \u00abEl idioma en acci\u00f3n\u00bb repartidos por el centro para garantizar que los estudiantes y los l\u00edderes est\u00e9n informados de cualquier dato relevante.<\/li>\n<li>Aseg\u00farate de que Language in Action tenga una presencia visible en el campus mediante una ubicaci\u00f3n y presentaci\u00f3n adecuadas de la marca.<\/li>\n<li>Ofrecer apoyo o dirigir visitas guiadas ocasionalmente si as\u00ed lo solicita tu jefe directo (normalmente para cubrir las bajas por enfermedad o ausencias del personal).<\/li>\n<li>Asumir la responsabilidad del tel\u00e9fono de emergencia por turnos junto con el resto del equipo directivo. La responsabilidad rotar\u00e1 diariamente y cubrir\u00e1 un m\u00ednimo de 24 horas cada vez.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Obligaciones en materia de bienestar y protecci\u00f3n<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Cumplir con las obligaciones y responsabilidades del Oficial de Protecci\u00f3n de Nivel 3 y del Oficial de Bienestar.<\/li>\n<li>Asume la responsabilidad en todos los aspectos relacionados con la seguridad y el bienestar en el campus, y reporta todos los incidentes a tu jefe directo, planteando tus inquietudes para obtener apoyo o instrucciones cuando lo consideres necesario o cuando se te solicite.<\/li>\n<li>Act\u00faa ante todos los informes relacionados con la protecci\u00f3n o el bienestar de manera adecuada y correcta, y de acuerdo con la pol\u00edtica de protecci\u00f3n y bienestar.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que se cumpla la proporci\u00f3n entre adultos y estudiantes en todo momento durante el programa de verano.<\/li>\n<li>Participar en reuniones peri\u00f3dicas sobre bienestar y protecci\u00f3n con las partes interesadas, el personal y los estudiantes, tanto en intervalos preestablecidos como mediante la habilitaci\u00f3n de un horario de atenci\u00f3n sin cita previa.<\/li>\n<li>Colaborar con el equipo superior de Language in Action Safeguarding durante todo el programa en todos los asuntos relacionados con la seguridad y el bienestar.<\/li>\n<li>Cumpla y promueva la pol\u00edtica de salvaguardia del lenguaje en acci\u00f3n y Malvern International, y apl\u00edquela en todos los aspectos de su trabajo en todo momento.<\/li>\n<li>Lea, comprenda y est\u00e9 preparado para implementar las pol\u00edticas de Language in Action en su funci\u00f3n de l\u00edder del campus y en el bienestar de los estudiantes.<\/li>\n<li>Realizar la capacitaci\u00f3n obligatoria en materia de bienestar social antes de la llegada del estudiante.<\/li>\n<li>Ser responsable de la seguridad y protecci\u00f3n general de los estudiantes.<\/li>\n<li>Organizar y ayudar en los simulacros de incendio en todo el campus.<\/li>\n<li>Reporte todos los incidentes a trav\u00e9s de los canales y procedimientos adecuados.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que los suministros de primeros auxilios sean adecuados para las necesidades del centro.<\/li>\n<li>Aseg\u00farate de conocer los procedimientos de seguridad y los posibles riesgos que conlleva cada una de tus tareas.<\/li>\n<li>Mantener el registro de alergias y enfermedades de los estudiantes.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Los centros de verano funcionan las 24 horas del d\u00eda y pueden ser lugares muy concurridos. Es posible que haya que realizar otras tareas adem\u00e1s de las detalladas anteriormente. La flexibilidad y el sentido com\u00fan son cualidades fundamentales para este puesto.<\/p>\n<p><strong>Especificaci\u00f3n de la persona<\/strong><\/p>\n<p><strong>La persona<\/strong><\/p>\n<p>El puesto de gerente del centro requiere a alguien con experiencia en la gesti\u00f3n de clientes y partes interesadas, as\u00ed como en la gesti\u00f3n de equipos internos. El puesto exige flexibilidad en el enfoque y excelentes habilidades organizativas, as\u00ed como la capacidad de adaptar los planes sobre la marcha. Los gerentes del centro deben ser capaces de mostrar iniciativa y sentido com\u00fan, y demostrar su capacidad para adaptarse con facilidad a situaciones cambiantes.<\/p>\n<p>El candidato ideal debe ser capaz de demostrar una serie de habilidades de liderazgo, entre las que se incluyen la resoluci\u00f3n de problemas, la gesti\u00f3n de personas, la profesionalidad en el lugar de trabajo y la organizaci\u00f3n. Alguien que pueda liderar con el ejemplo, participar en las tareas con el m\u00e1ximo esfuerzo y sea capaz de colaborar con sus compa\u00f1eros para ofrecer a los estudiantes experiencias emocionantes, divertidas y atractivas.<\/p>\n<p><strong>Habilidades y capacidades<\/strong><\/p>\n<p><strong>Elementos esenciales:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Experiencia previa en gesti\u00f3n o liderazgo.<\/li>\n<li>Excelente nivel de ingl\u00e9s hablado y escrito.<\/li>\n<li>Conocimientos de inform\u00e1tica (Microsoft Word y Excel o equivalentes).<\/li>\n<li>Requisitos para trabajar en el Reino Unido.<\/li>\n<li>Excelentes habilidades de comunicaci\u00f3n y organizaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Flexibilidad en el horario laboral.<\/li>\n<li>Elegibilidad para trabajar en el Reino Unido antes de la fecha de inicio del empleo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Deseable:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Experiencia previa en escuelas de verano (gesti\u00f3n u otras)<\/li>\n<li>Participaci\u00f3n en el Servicio de Actualizaci\u00f3n Mejorada de DBS (solo para ciudadanos del Reino Unido).<\/li>\n<li>Formaci\u00f3n\/certificaci\u00f3n en materia de protecci\u00f3n.<\/li>\n<li>Certificado de primeros auxilios.<\/li>\n<li>Conocimiento de la zona.<\/li>\n<li>Experiencia en la gesti\u00f3n o direcci\u00f3n de un equipo, grupo o sociedad.<\/li>\n<li>Experiencia trabajando con grupos externos\/clientes.<\/li>\n<li>Experiencia en tareas administrativas.<\/li>\n<li>Experiencia trabajando con ni\u00f1os de entre 10 y 19 a\u00f1os.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>TENGA EN CUENTA<\/strong><\/p>\n<p>El puesto solo se ofrecer\u00e1 a aquellas personas que puedan superar con \u00e9xito una verificaci\u00f3n DBS ampliada (Reino Unido) o una verificaci\u00f3n policial (fuera del Reino Unido) antes del inicio del programa.<\/p>\n<p>Esta descripci\u00f3n del puesto se proporciona a modo de gu\u00eda sobre las funciones del mismo. No pretende ser una descripci\u00f3n exhaustiva de las tareas y responsabilidades, y puede estar sujeta a revisiones peri\u00f3dicas. Debido a la naturaleza de los cursos de idiomas de corta duraci\u00f3n, se requiere un alto grado de flexibilidad. Es posible que se le pida que trabaje en horarios poco habituales o que ayude en tareas como las llegadas y salidas temprano por la ma\u00f1ana o tarde por la noche, y la supervisi\u00f3n del toque de queda. La lista de funciones que figura en la descripci\u00f3n del puesto no debe considerarse exclusiva ni exhaustiva. Habr\u00e1 otras funciones y requisitos asociados al puesto y, adem\u00e1s, como condici\u00f3n de su empleo, es posible que se le pida que realice otras tareas que puedan ser razonablemente necesarias.<\/p>\n<p>La empresa se reserva el derecho de actualizar peri\u00f3dicamente la descripci\u00f3n de su puesto de trabajo para reflejar los cambios que se produzcan en \u00e9l. Se le consultar\u00e1 sobre cualquier cambio que se proponga.<\/p>\n<p><strong>ALOJAMIENTO Y MANUTENCI\u00d3N<\/strong><\/p>\n<p>Cuando se ofrezca un puesto totalmente residencial, los empleados recibir\u00e1n desayuno, almuerzo y cena, as\u00ed como una habitaci\u00f3n individual est\u00e1ndar.<\/p>\n<p><strong>PAGO Y CONDICIONES<\/strong><\/p>\n<p>Rango de salario semanal: <strong>\u00a3700-750<\/strong> (Salario bruto)<\/p>\n<p>Las vacaciones se acumular\u00e1n de acuerdo con las leyes y regulaciones del Reino Unido y se pagar\u00e1n al final de su empleo. Las horas de trabajo pueden variar en funci\u00f3n de una serie de factores operativos, pero las horas de trabajo habituales para un puesto a tiempo completo son 43 horas semanales. Se requiere trabajar los fines de semana y por la noche, y los horarios de trabajo se organizan por turnos.<\/p>\n<p>Los solicitantes deben tener una cuenta bancaria en el Reino Unido.<\/p>\n<p><strong>C\u00d3MO SOLICITARLO<\/strong><\/p>\n<p><a style=\"display: inline-block; background: #0b2635; color: #fff; padding: 12px 20px; border-radius: 6px; text-decoration: none; font-weight: 600;\" href=\"https:\/\/tally.so\/r\/RGW6M9\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Solicitar ahora<\/a><\/p>\n<p><strong>POL\u00cdTICA DE CONTRATACI\u00d3N M\u00c1S SEGURA<\/strong><\/p>\n<p>Language in Action se compromete a salvaguardar y promover el bienestar de sus estudiantes y espera que todas las partes interesadas y los miembros del personal compartan este compromiso.<\/p>\n<p>Language in Action aplica una estricta pol\u00edtica de contrataci\u00f3n segura que exige a todo el personal someterse a controles de idoneidad para trabajar con ni\u00f1os antes de confirmar su contrataci\u00f3n.<\/p>\n<p>Todos los solicitantes deber\u00e1n proporcionar un curr\u00edculum vitae actualizado y los datos de contacto de dos referencias adecuadas (incluido al menos un antiguo empleador), con quienes se contactar\u00e1 antes de la contrataci\u00f3n. Se investigar\u00e1n cualquier interrupci\u00f3n en la trayectoria laboral. Se preguntar\u00e1 espec\u00edficamente a las referencias sobre la idoneidad del solicitante para trabajar con ni\u00f1os.<\/p>\n<p>Todo el personal deber\u00e1 someterse a una verificaci\u00f3n ampliada del Servicio de Divulgaci\u00f3n y Exclusi\u00f3n (DBS), a menos que proporcionen los datos de su suscripci\u00f3n al servicio de actualizaci\u00f3n del DBS. Los solicitantes que residan en el extranjero deber\u00e1n presentar los certificados policiales correspondientes. Si los solicitantes han residido durante m\u00e1s de tres meses en diferentes pa\u00edses en los \u00faltimos cinco a\u00f1os, deber\u00e1n presentar un certificado policial de cada una de las autoridades policiales locales correspondientes.<\/p>\n<p>Todo el personal deber\u00e1 presentar una prueba de identidad y las calificaciones pertinentes (solo originales); se tomar\u00e1n fotocopias para nuestros registros. Tambi\u00e9n deber\u00e1n firmar una declaraci\u00f3n de \u2018Idoneidad para trabajar con ni\u00f1os\u2019 en la que se indique que no tienen prohibido trabajar con menores.<\/p>\n<p>Las ofertas de empleo est\u00e1n sujetas a dos referencias satisfactorias y a una verificaci\u00f3n satisfactoria del DBS mejorado o equivalente.<\/p>","protected":false},"template":"","meta":{"_acf_changed":false},"contract-type":[31],"department":[],"class_list":["post-46587","job","type-job","status-publish","hentry","contract-type-full-time"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.2 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Centre Manager &amp; Welfare Officer - Language in Action<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/languageinactionltd.co.uk\/es_mx\/puestos-de-trabajo\/gerente-del-centro-responsable-de-bienestar-social\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_MX\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Centre Manager &amp; Welfare Officer - Language in Action\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Language in Action has been delivering real-world English learning experiences since 2014. 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