Language in Action lleva ofreciendo experiencias reales de aprendizaje de ingl\u00e9s desde 2014. Creemos que el idioma se aprende mejor haci\u00e9ndolo, por lo que nuestros programas dan vida al aprendizaje en el aula a trav\u00e9s de actividades y experiencias culturales aut\u00e9nticas y atractivas en todo el Reino Unido.<\/p>\n
Nuestros estudiantes no s\u00f3lo mejoran su ingl\u00e9s, sino que ganan en confianza, independencia y comprensi\u00f3n cultural. Y las personas que trabajan con nosotros desempe\u00f1an un papel fundamental en la creaci\u00f3n de ese entorno de apoyo e inspiraci\u00f3n.<\/p>\n
Como parte de Malvern International, un proveedor l\u00edder de educaci\u00f3n global, Language in Action es un equipo amistoso y colaborativo con los recursos, la experiencia y la energ\u00eda para ofrecer oportunidades emocionantes tanto para el personal como para los estudiantes. Si te apasiona la educaci\u00f3n, te entusiasma trabajar con j\u00f3venes y disfrutas de un entorno din\u00e1mico, aqu\u00ed te sentir\u00e1s como en casa.<\/p>\n
Nuestra misi\u00f3n<\/strong> Nuestros valores<\/strong> son la pasi\u00f3n, la experiencia, la creatividad, la capacidad de generar cambios y la colaboraci\u00f3n.<\/p>\n Responsable de:<\/strong><\/p>\n Ense\u00f1ar ingl\u00e9s como lengua extranjera a estudiantes internacionales de entre 12 y 18 a\u00f1os. Responsable del bienestar y la seguridad de todos los estudiantes en el aula y en cualquier otra actividad, si fuera necesario.<\/p>\n Objetivo:<\/strong><\/p>\n Ense\u00f1ar ingl\u00e9s a estudiantes de secundaria siguiendo un programa de estudios y utilizando los materiales proporcionados por la escuela.<\/p>\n Deberes de protecci\u00f3n<\/strong><\/p>\n Esencial<\/strong>:<\/p>\n Calificaci\u00f3n<\/span><\/p>\n Requisitos legales<\/span><\/p>\n Experiencia y conocimientos<\/span><\/p>\n Deseable<\/strong>:<\/p>\n Habilidades y experiencia<\/strong><\/p>\n Actitud profesional hacia la ense\u00f1anza; excelentes habilidades docentes; muy organizado; en\u00e9rgico, motivado y afable; excelente comunicador; gran conciencia de las consideraciones interculturales; enfoque profesional para la resoluci\u00f3n de problemas; diplomacia y tacto; disfruta trabajando con ni\u00f1os y adolescentes. Capacidad para trabajar bajo presi\u00f3n y en un entorno estresante; confiable y puntual.<\/p>\n Alojamiento y comida<\/strong><\/p>\n Cuando se proporcione alojamiento con pensi\u00f3n completa, se deducir\u00e1 del salario mensual una cuota de compensaci\u00f3n por alojamiento de entre 99 y 149 libras esterlinas a la semana (dependiendo de la ubicaci\u00f3n del centro).<\/p>\n Adem\u00e1s de las funciones y responsabilidades descritas en la descripci\u00f3n del puesto, los maestros a los que se les proporciona alojamiento con pensi\u00f3n completa deben:<\/strong><\/p>\n Atenci\u00f3n<\/strong><\/p>\n Esta descripci\u00f3n del puesto se proporciona a modo de gu\u00eda sobre la funci\u00f3n. No pretende ser una descripci\u00f3n exhaustiva de las funciones y responsabilidades y puede estar sujeta a revisiones peri\u00f3dicas. Los cursos de idiomas de corta duraci\u00f3n, por su propia naturaleza, requieren un cierto grado de flexibilidad. Habr\u00e1 otras funciones y requisitos asociados a su trabajo y, como condici\u00f3n de su empleo, es posible que se le pida que realice otras tareas que puedan ser razonablemente necesarias. En caso de ausencia, la sustituci\u00f3n de los profesores correr\u00e1 a cargo, en primer lugar, del profesor s\u00e9nior y, a continuaci\u00f3n, del director de estudios, tal y como se describe en nuestra Pol\u00edtica de ausencias.<\/p>\n Retribuci\u00f3n y condiciones<\/strong><\/p>\n Tarifa por hora: 18,00 \u00a3 (tarifa bruta).<\/p>\n El horario laboral variar\u00e1 seg\u00fan el centro y el n\u00famero de alumnos, pero una semana lectiva t\u00edpica tendr\u00e1 m\u00e1s de 30 horas lectivas. Los descansos entre clases (m\u00e1ximo 20 minutos por clase) se remuneran.<\/p>\n Vacaciones y pago de vacaciones<\/p>\n Debido a la breve duraci\u00f3n del contrato, la empresa estipula que todas las vacaciones deben tomarse despu\u00e9s de una fecha acordada, en cuyo caso los contratos se ampliar\u00e1n para cubrir este periodo o se pagar\u00e1n en lugar de las vacaciones cuando no sea posible que el empleado las tome en ese momento. Las vacaciones se acumular\u00e1n de acuerdo con las leyes y normativas del Reino Unido. La cantidad exacta de vacaciones que le corresponden depende del n\u00famero de horas que trabaje, pero, bas\u00e1ndose en una semana de 32,5 horas, acumular\u00e1 aproximadamente 4,4 horas de vacaciones por semana o 35,5 horas\/4,5 d\u00edas a lo largo de un per\u00edodo de empleo de 8 semanas.<\/p>\n Pol\u00edtica de contrataci\u00f3n segura<\/strong><\/p>\n Lengua en Acci\u00f3n se compromete a salvaguardar y promover el bienestar de sus alumnos menores de 18 a\u00f1os y espera que todas las partes interesadas y los miembros del personal compartan este compromiso.<\/p>\n Language in Action aplica una estricta pol\u00edtica de contrataci\u00f3n segura de acuerdo con nuestra pol\u00edtica de contrataci\u00f3n segura, y todo el personal ser\u00e1 sometido a comprobaciones sobre su idoneidad para trabajar con ni\u00f1os antes de la confirmaci\u00f3n del empleo. Todos los solicitantes deber\u00e1n presentar un curr\u00edculum vitae actualizado (se investigar\u00e1n todas las lagunas) y los datos de contacto de dos referencias adecuadas (incluidos antiguos empleadores), que se comprobar\u00e1n antes de la contrataci\u00f3n. Se preguntar\u00e1 espec\u00edficamente a las personas que proporcionen las referencias sobre la idoneidad del solicitante para trabajar con ni\u00f1os.<\/p>\n Se exigir\u00e1 a todo el personal que se someta a una comprobaci\u00f3n DBS (Disclosure & Barring Service) mejorada, a menos que facilite detalles de su suscripci\u00f3n al DBS Update Service. Los solicitantes que vivan en el extranjero deber\u00e1n someterse a las comprobaciones policiales locales pertinentes. Si los solicitantes han vivido m\u00e1s de 3 meses en diferentes pa\u00edses en los \u00faltimos 5 a\u00f1os, deber\u00e1n presentar un certificado de antecedentes penales de cada Departamento de Polic\u00eda de cada pa\u00eds.<\/p>\n Se pedir\u00e1 a todo el personal que presente una prueba de identidad y todas las cualificaciones pertinentes (s\u00f3lo originales); se tomar\u00e1n fotocopias para nuestros archivos. Tambi\u00e9n se les pedir\u00e1 que firmen una \"Declaraci\u00f3n de idoneidad para trabajar con ni\u00f1os\" para declarar que no tienen prohibido trabajar con menores.<\/p>\n Las ofertas de empleo est\u00e1n sujetas a dos referencias satisfactorias y a una comprobaci\u00f3n satisfactoria del DBS o de la polic\u00eda.<\/p>\n
\nMalvern La misi\u00f3n de International es preparar a los estudiantes para el \u00e9xito a trav\u00e9s de experiencias ling\u00fc\u00edsticas, itinerarios universitarios y aprendizaje centrado en la carrera profesional, y ayudar a nuestros socios a crecer mediante servicios educativos innovadores.<\/p>\n\n
Ense\u00f1anza<\/strong><\/h3>\n
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Obligaciones y responsabilidades generales<\/strong><\/h3>\n
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Especificaci\u00f3n de la persona<\/strong><\/h3>\n
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