{"id":46587,"date":"2026-01-06T10:09:32","date_gmt":"2026-01-06T10:09:32","guid":{"rendered":"https:\/\/languageinactionltd.co.uk\/?post_type=job&#038;p=46587"},"modified":"2026-01-06T10:09:32","modified_gmt":"2026-01-06T10:09:32","slug":"responsable-del-centro-responsable-de-bienestar","status":"publish","type":"job","link":"https:\/\/languageinactionltd.co.uk\/es\/jobs\/centre-manager-welfare-officer\/","title":{"rendered":"Director del centro y responsable de bienestar"},"content":{"rendered":"<p>Language in Action lleva ofreciendo experiencias reales de aprendizaje de ingl\u00e9s desde 2014. Creemos que el idioma se aprende mejor haci\u00e9ndolo, por lo que nuestros programas dan vida al aprendizaje en el aula a trav\u00e9s de actividades y experiencias culturales aut\u00e9nticas y atractivas en todo el Reino Unido.<\/p>\n<p>Nuestros estudiantes no s\u00f3lo mejoran su ingl\u00e9s, sino que ganan en confianza, independencia y comprensi\u00f3n cultural. Y las personas que trabajan con nosotros desempe\u00f1an un papel fundamental en la creaci\u00f3n de ese entorno de apoyo e inspiraci\u00f3n.<\/p>\n<p>Como parte de Malvern International, un proveedor l\u00edder de educaci\u00f3n global, Language in Action es un equipo amistoso y colaborativo con los recursos, la experiencia y la energ\u00eda para ofrecer oportunidades emocionantes tanto para el personal como para los estudiantes. Si te apasiona la educaci\u00f3n, te entusiasma trabajar con j\u00f3venes y disfrutas de un entorno din\u00e1mico, aqu\u00ed te sentir\u00e1s como en casa.<\/p>\n<p><strong>Nuestra misi\u00f3n<\/strong><br \/>\nMalvern La misi\u00f3n de International es preparar a los estudiantes para el \u00e9xito a trav\u00e9s de experiencias ling\u00fc\u00edsticas, itinerarios universitarios y aprendizaje centrado en la carrera profesional, y ayudar a nuestros socios a crecer mediante servicios educativos innovadores.<\/p>\n<p><strong>Nuestros valores<\/strong> son la pasi\u00f3n, la experiencia, la creatividad, la capacidad de cambio y la colaboraci\u00f3n.<\/p>\n<p>Buscamos personas en\u00e9rgicas y entusiastas con un don natural para el liderazgo y el compromiso con los j\u00f3venes estudiantes. Necesitamos personas que sean grandes l\u00edderes, con excepcionales habilidades de gesti\u00f3n y organizaci\u00f3n, y una pasi\u00f3n por hacer que el aprendizaje sea divertido. Si eso es lo que buscas, este emocionante puesto en nuestra Escuela de Verano de Lengua en Acci\u00f3n es perfecto para ti.<\/p>\n<p>aspectos del programa de verano de acuerdo con las pol\u00edticas y procedimientos de la empresa, garantizando que la escuela funcione con un alto nivel de calidad en todo momento.<\/p>\n<p>Gestionar el rendimiento del equipo de operaciones dentro del centro y trabajar con la direcci\u00f3n acad\u00e9mica para supervisar a todo el equipo del centro.<\/p>\n<p><strong>Posici\u00f3n<\/strong>:<br \/>\nDirector de Centro y Responsable de Bienestar (Residencial)<\/p>\n<p><strong>Jefe de l\u00ednea<\/strong>:<br \/>\nDirector del programa<\/p>\n<p><strong>Jefe de l\u00ednea Depende de<\/strong>:<br \/>\nDirector de Operaciones<\/p>\n<p><strong>Contrato<\/strong>:<br \/>\nJornada completa, duraci\u00f3n determinada (4-8 semanas)<\/p>\n<p><strong>Responsable de<\/strong>:<br \/>\nEl buen funcionamiento de todos los aspectos del programa de verano de acuerdo con las pol\u00edticas y procedimientos de la empresa, garantizando que la escuela funcione a un alto nivel en todo momento.<\/p>\n<p>Gestionar el rendimiento del equipo de operaciones dentro del centro y trabajar con la direcci\u00f3n acad\u00e9mica para supervisar a todo el equipo del centro.<\/p>\n<p>Gestionar el bienestar y la seguridad de los alumnos, los responsables de grupo y el equipo de Lengua en Acci\u00f3n.<\/p>\n<p>Garantizar el funcionamiento profesional y eficiente de todas las \u00e1reas de la empresa, incluidas, entre otras, la relaci\u00f3n con los clientes, las reuniones con las partes interesadas, la restauraci\u00f3n, las instalaciones, el alojamiento, la educaci\u00f3n, los proveedores, el bienestar, la seguridad y toda la experiencia de los estudiantes.<\/p>\n<p><strong>Prop\u00f3sito<\/strong>:<\/p>\n<p>Impartir un programa de educaci\u00f3n, excursiones y actividades del m\u00e1s alto nivel, alineando el centro con la misi\u00f3n de Language in Action y los valores de la empresa. De este modo, se garantizan los m\u00e1s altos niveles de compromiso, bienestar y entretenimiento de los estudiantes.<\/p>\n<p>Orquestar todos los aspectos del funcionamiento del centro de forma que se respete la pol\u00edtica de la empresa, sea responsable desde el punto de vista financiero y contribuya a aumentar la satisfacci\u00f3n y los comentarios de los estudiantes y las agencias.<\/p>\n<p><strong>\u00bfSe ofrece formaci\u00f3n?<\/strong><\/p>\n<p>S\u00ed, ofrecemos un completo programa de formaci\u00f3n antes del verano mediante una combinaci\u00f3n de nuestro portal de formaci\u00f3n en l\u00ednea y videoconferencias en l\u00ednea. Te explicaremos todos los aspectos del verano y podr\u00e1s trabajar en estrecha colaboraci\u00f3n con los directores de programa y los equipos de gesti\u00f3n de nuestros otros centros, de modo que cuando empieces en tu nuevo puesto sepas exactamente lo que tienes que hacer.<\/p>\n<p><strong>Deberes y responsabilidades generales\u00a0<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Representar profesionalmente a la empresa a nivel local.<\/li>\n<li>Actuar de forma profesional y adecuada con todos los agentes, clientes, estudiantes, personal del campus anfitri\u00f3n y personal de Language in Action\/Malvern International; no participar en ninguna actividad que pueda desacreditar a Language in Action\/Malvern International o al campus anfitri\u00f3n.<\/li>\n<li>Llevar el uniforme de Lengua en Acci\u00f3n.<\/li>\n<li>Completar la formaci\u00f3n obligatoria en l\u00ednea, asistir a una o varias jornadas de formaci\u00f3n antes del inicio del curso y, posteriormente, asistir a las reuniones de personal que el equipo de gesti\u00f3n in situ considere necesarias.<\/li>\n<li>Leer, conocer a fondo y actuar de acuerdo con el manual del personal, las pol\u00edticas de la empresa, los documentos pertinentes sobre protecci\u00f3n de la infancia y todas las evaluaciones de riesgos antes del inicio del periodo de empleo (documentos facilitados antes del inicio del empleo). Permanecer vigilante en todos los asuntos relacionados con el bienestar de los estudiantes e informar de los problemas o preocupaciones a un miembro apropiado del personal.<\/li>\n<li>Actuar siempre de acuerdo con las pol\u00edticas de la empresa descritas en el manual del personal y con la pol\u00edtica de salvaguardia para garantizar la seguridad y el bienestar de todos los estudiantes. Mantener una actitud accesible, pero profesional y adecuada hacia todos los estudiantes, los responsables de grupo y el personal.<\/li>\n<li>Garantizar el cumplimiento de las directrices de la empresa en materia de salud y seguridad, tanto en el campus como cuando los estudiantes realizan excursiones fuera de \u00e9l.<\/li>\n<li>Velar por que los alumnos respeten el c\u00f3digo de conducta establecido por la empresa e informar de cualquier incidente de mal comportamiento al miembro apropiado del personal.<\/li>\n<li>Participar en cualquier actividad necesaria para el buen funcionamiento del centro.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Responsabilidades y tareas espec\u00edficas <\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Dirigir y supervisar a todos los miembros del equipo y departamentos de Lengua en Acci\u00f3n, garantizando el buen funcionamiento de la escuela de verano y el cumplimiento de todas las pol\u00edticas\/procedimientos y plazos.<\/li>\n<li>Orquestar el montaje, la apertura y el cierre del centro.<\/li>\n<li>Gestionar las finanzas del centro de acuerdo con los presupuestos y objetivos prescritos, y conciliar todas las finanzas relacionadas con las divisiones Campus, Tour y Acad\u00e9mica del centro. Mantener registros precisos de todos los gastos de acuerdo con las pol\u00edticas de la empresa.<\/li>\n<li>Dirigir y proporcionar apoyo, orientaci\u00f3n e instrucci\u00f3n al equipo directivo de su centro (Director de Estudios \/ Profesor Titular, Coordinador de Giras, Coordinador de Campus).<\/li>\n<li>Organice reuniones peri\u00f3dicas de gesti\u00f3n con los responsables operativos y acad\u00e9micos de su centro y supervise el rendimiento y los progresos a lo largo del verano.<\/li>\n<li>Revisar y aprobar las rotaciones del equipo, asegur\u00e1ndose de que permiten un funcionamiento \u00f3ptimo del centro.<\/li>\n<li>Revisar y aprobar las necesidades de catering y comunicarlas a todas las partes pertinentes, asegur\u00e1ndose de que se satisfacen las necesidades diet\u00e9ticas y de alergias.<\/li>\n<li>Conozca en profundidad las funciones y responsabilidades de cada uno de los miembros de su equipo, y aseg\u00farese de que disponen de las instalaciones y los conocimientos necesarios para desempe\u00f1ar sus funciones.<\/li>\n<li>Garantizar que todos los miembros del equipo cumplen los criterios de la descripci\u00f3n de su puesto mientras trabajan y gestionar el rendimiento mediante orientaci\u00f3n, formaci\u00f3n e instrucci\u00f3n.<\/li>\n<li>Organizar reuniones peri\u00f3dicas de la agencia, junto con los coordinadores, con los jefes de grupo de la agencia para mantener relaciones positivas con los clientes y recabar informaci\u00f3n para mejorar en caso necesario.<\/li>\n<li>Mantener v\u00edas constantes de retroalimentaci\u00f3n y debate con todas las partes del campus y poner en marcha estrategias para desarrollar o mejorar la experiencia de los estudiantes siempre que sea posible.<\/li>\n<li>Establecer una s\u00f3lida relaci\u00f3n de trabajo con las instalaciones del campus y los equipos de restauraci\u00f3n, y garantizar que se cumplen las obligaciones contractuales y que \u00e9stas son de un alto nivel y calidad.<\/li>\n<li>Recopilar, almacenar y organizar toda la documentaci\u00f3n firmada por, o comunicada a, agencias, responsables de grupo, estudiantes, miembros del equipo u otros clientes y partes interesadas, y mantener un registro bien organizado, actualizado y preciso de todos los asuntos empresariales.<\/li>\n<li>Garantizar que todas las pol\u00edticas para el bienestar y la protecci\u00f3n de los ni\u00f1os sean comprendidas por los alumnos y respetadas por el personal y los clientes.<\/li>\n<li>Conocer perfectamente la pol\u00edtica, los procedimientos y la documentaci\u00f3n sobre bienestar y seguridad de la empresa, como las evaluaciones de riesgos.<\/li>\n<li>Garantizar la supervisi\u00f3n de los alumnos en todo momento en el campus y durante las excursiones.<\/li>\n<li>Estar familiarizado con todos los procedimientos de emergencia in situ y asegurarse de que todos los miembros del personal y los alumnos los conocen.<\/li>\n<li>Organizar simulacros de incendio con el personal de los locales y asegurarse de que todas las normas de seguridad se respetan y quedan claras para todos los alumnos y responsables de grupo.<\/li>\n<li>Supervisar todos los aspectos de las llegadas y salidas del campus, incluidos, entre otros, los siguientes:\n<ul>\n<li>Comprobaci\u00f3n de las habitaciones antes de la llegada de los estudiantes.<\/li>\n<li>Registro de estudiantes.<\/li>\n<li>Visitas al campus.<\/li>\n<li>Recogidas en el aeropuerto y salidas en autocar<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>Mantener y documentar reuniones individuales peri\u00f3dicas con el equipo directivo para revisar el rendimiento y el progreso en su funci\u00f3n y asistir a las reuniones con el Director del Programa cuando sea necesario.<\/li>\n<li>Familiar\u00edcese con el campus y la zona o ciudad m\u00e1s cercana.<\/li>\n<li>Trabajar con el equipo directivo de Lengua en Acci\u00f3n y los l\u00edderes del centro y desarrollar un ambiente amistoso y cooperativo.<\/li>\n<li>Relacionarse con los estudiantes de forma amistosa pero profesional.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que conoce los procedimientos de seguridad y los riesgos potenciales de cada una de sus funciones.<\/li>\n<li>Preparar y actualizar los tablones de anuncios y carteles de Lengua en Acci\u00f3n en todo el centro para garantizar que los alumnos y los responsables est\u00e9n al corriente de cualquier informaci\u00f3n relevante.<\/li>\n<li>Garantizar que Lengua en Acci\u00f3n tenga una presencia visible en el campus mediante la colocaci\u00f3n y presentaci\u00f3n correctas de la marca.<\/li>\n<li>Prestar apoyo en las giras o dirigirlas ocasionalmente si as\u00ed lo solicita su superior jer\u00e1rquico (normalmente en caso de enfermedad o ausencia del personal).<\/li>\n<li>Asumir la responsabilidad del tel\u00e9fono de urgencias por turnos con el resto del equipo directivo. La responsabilidad rotar\u00e1 diariamente y cubrir\u00e1 un m\u00ednimo de 24 horas cada vez.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Bienestar y protecci\u00f3n<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Cumplir los deberes y responsabilidades de Safeguarding Officer Level 3 y Welfare Officer.<\/li>\n<li>Asumir la superioridad en todos los aspectos relacionados con la seguridad y el bienestar en el campus, e informar de todos los incidentes a su superior directo, planteando sus preocupaciones para obtener apoyo o instrucciones cuando lo considere necesario o cuando as\u00ed se requiera.<\/li>\n<li>Actuar sobre todos los informes de salvaguarda o preocupaciones de bienestar de manera apropiada y correcta, y en l\u00ednea con la pol\u00edtica de salvaguarda y bienestar.<\/li>\n<li>Garantizar en todo momento el cumplimiento de las ratios adulto\/alumno en todo el programa de verano.<\/li>\n<li>Participar en reuniones peri\u00f3dicas sobre bienestar y protecci\u00f3n con las partes interesadas, el personal y los alumnos, tanto a intervalos preestablecidos como a trav\u00e9s de un horario de atenci\u00f3n al p\u00fablico.<\/li>\n<li>Estar en contacto con el equipo superior de Salvaguardia de Lenguas en Acci\u00f3n durante todo el programa, en todas las cuestiones relacionadas con la seguridad y el bienestar.<\/li>\n<li>Adherirse y promover la pol\u00edtica de Salvaguardia de Lengua en Acci\u00f3n y Malvern International y aplicarla a todos los aspectos de su trabajo en todo momento.<\/li>\n<li>Leer, comprender y estar preparado para aplicar las pol\u00edticas de Lengua en Acci\u00f3n a la funci\u00f3n de L\u00edder de Campus y al bienestar de los estudiantes.<\/li>\n<li>Completar la formaci\u00f3n obligatoria sobre bienestar antes de la llegada del estudiante.<\/li>\n<li>Ser responsable de la seguridad general de los alumnos.<\/li>\n<li>Organizar y colaborar en los simulacros de incendio en todo el campus.<\/li>\n<li>Notifique todos los incidentes a trav\u00e9s de los canales y procedimientos adecuados.<\/li>\n<li>Garantizar que las provisiones de primeros auxilios son adecuadas para las necesidades del centro.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que conoce los procedimientos de seguridad y los riesgos potenciales de cada una de sus funciones.<\/li>\n<li>Llevar el registro de alergias y enfermedades de los alumnos.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Los centros de verano funcionan las 24 horas del d\u00eda y pueden ser lugares muy concurridos. Puede haber tareas que realizar adem\u00e1s de las detalladas anteriormente. La flexibilidad y el sentido com\u00fan son atributos fundamentales para este puesto.<\/p>\n<p><strong>Especificaci\u00f3n de la persona<\/strong><\/p>\n<p><strong>La persona<\/strong><\/p>\n<p>El puesto de Director de Centro requiere a alguien con experiencia en la gesti\u00f3n de clientes y partes interesadas, as\u00ed como en la gesti\u00f3n de equipos internos. El puesto exige flexibilidad de enfoque y excelentes dotes organizativas, as\u00ed como capacidad para adaptar los planes en el momento. Los gestores de centros deben demostrar iniciativa y sentido com\u00fan, as\u00ed como capacidad para adaptarse con facilidad a situaciones cambiantes.<\/p>\n<p>El candidato ideal debe ser capaz de demostrar una serie de aptitudes de liderazgo, como la resoluci\u00f3n de problemas, la gesti\u00f3n de personal, la profesionalidad en el lugar de trabajo y la organizaci\u00f3n. Alguien que sepa predicar con el ejemplo, participe en las tareas con el m\u00e1ximo esfuerzo y sea capaz de colaborar con sus compa\u00f1eros para ofrecer experiencias emocionantes, divertidas y atractivas a los alumnos.<\/p>\n<p><strong>Capacidades y aptitudes<\/strong><\/p>\n<p><strong>Lo esencial:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Experiencia previa en gesti\u00f3n o liderazgo.<\/li>\n<li>Excelente nivel de ingl\u00e9s hablado y escrito.<\/li>\n<li>Conocimientos inform\u00e1ticos (Microsoft Word y Excel o equivalentes).<\/li>\n<li>Requisitos para trabajar en el Reino Unido.<\/li>\n<li>Excelentes dotes de comunicaci\u00f3n y organizaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Flexibilidad en los horarios de trabajo.<\/li>\n<li>Elegibilidad para trabajar en el Reino Unido antes de la fecha de inicio del empleo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Deseable:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Experiencia previa en escuelas de verano (de gesti\u00f3n u otras)<\/li>\n<li>Participaci\u00f3n en el Enhanced DBS Update Service (s\u00f3lo para ciudadanos del Reino Unido).<\/li>\n<li>Formaci\u00f3n \/ certificaci\u00f3n en protecci\u00f3n de datos.<\/li>\n<li>Certificado de primeros auxilios.<\/li>\n<li>Conocimiento de la zona.<\/li>\n<li>Experiencia en la gesti\u00f3n o direcci\u00f3n de un equipo, grupo o sociedad.<\/li>\n<li>Experiencia de trabajo con grupos \/ clientes externos.<\/li>\n<li>Experiencia en tareas administrativas.<\/li>\n<li>Experiencia de trabajo con ni\u00f1os de 10 a 19 a\u00f1os.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>TENGA EN CUENTA<\/strong><\/p>\n<p>El puesto s\u00f3lo se ofrecer\u00e1 a aquellos que puedan completar con \u00e9xito una comprobaci\u00f3n DBS mejorada (Reino Unido) \/ Police Check (no Reino Unido) antes del inicio del programa.<\/p>\n<p>Esta descripci\u00f3n del puesto se ofrece como gu\u00eda de la funci\u00f3n. No pretende ser una descripci\u00f3n exhaustiva de los deberes y responsabilidades y puede estar sujeta a revisiones peri\u00f3dicas. Debido a la naturaleza de los cursos de idiomas de corta duraci\u00f3n, se requiere un alto grado de flexibilidad. Es posible que tenga que trabajar en horarios intempestivos o colaborar en tareas como llegadas y salidas a primera hora de la ma\u00f1ana o a \u00faltima hora de la noche, y supervisi\u00f3n del toque de queda. La lista de funciones que figura en la descripci\u00f3n del puesto no debe considerarse exclusiva ni exhaustiva. Habr\u00e1 otros deberes y requisitos asociados con el puesto y, adem\u00e1s, como parte de su empleo, se le podr\u00e1 pedir que realice otras tareas que puedan ser razonablemente necesarias.<\/p>\n<p>La empresa se reserva el derecho de actualizar peri\u00f3dicamente la descripci\u00f3n de su puesto de trabajo para reflejar los cambios que se produzcan en el mismo. Se le consultar\u00e1 sobre cualquier cambio propuesto.<\/p>\n<p><strong>ALOJAMIENTO Y COMIDA<\/strong><\/p>\n<p>Cuando se ofrezca un puesto totalmente residencial, se proporcionar\u00e1 a los empleados desayuno, almuerzo y cena, y una habitaci\u00f3n individual est\u00e1ndar.<\/p>\n<p><strong>RETRIBUCI\u00d3N Y CONDICIONES<\/strong><\/p>\n<p>Salario semanal: <strong>\u00a3700-750<\/strong> (Salario bruto)<\/p>\n<p>Las vacaciones se acumular\u00e1n de acuerdo con las leyes y reglamentos del Reino Unido y se pagar\u00e1n al final de su empleo. Las horas de trabajo pueden variar en funci\u00f3n de una serie de factores operativos, pero la jornada laboral t\u00edpica para un puesto a tiempo completo es de 43 horas semanales. Es necesario trabajar los fines de semana y a \u00faltima hora de la tarde, y los horarios de trabajo se establecen por turnos.<\/p>\n<p>Los solicitantes deben tener una cuenta bancaria en el Reino Unido.<\/p>\n<p><strong>C\u00d3MO PRESENTAR LA SOLICITUD<\/strong><\/p>\n<p><a style=\"display: inline-block; background: #0b2635; color: #fff; padding: 12px 20px; border-radius: 6px; text-decoration: none; font-weight: 600;\" href=\"https:\/\/tally.so\/r\/RGW6M9\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Solicitar ahora<\/a><\/p>\n<p><strong>POL\u00cdTICA DE CONTRATACI\u00d3N M\u00c1S SEGURA<\/strong><\/p>\n<p>Lengua en Acci\u00f3n se compromete a salvaguardar y promover el bienestar de sus alumnos y espera que todas las partes interesadas y los miembros del personal compartan este compromiso.<\/p>\n<p>Lenguaje en Acci\u00f3n aplica una estricta pol\u00edtica de contrataci\u00f3n segura que exige que todo el personal se someta a comprobaciones de su idoneidad para trabajar con ni\u00f1os antes de confirmar su contrataci\u00f3n.<\/p>\n<p>Todos los candidatos deber\u00e1n presentar un curr\u00edculum vitae actualizado y los datos de dos personas de referencia adecuadas (entre ellas, al menos un antiguo empleador), con las que se contactar\u00e1 antes de contratarlos. Se investigar\u00e1 cualquier interrupci\u00f3n en el empleo. Se preguntar\u00e1 espec\u00edficamente a las personas de referencia sobre la idoneidad del solicitante para trabajar con ni\u00f1os.<\/p>\n<p>Se exigir\u00e1 a todo el personal que se someta a un control mejorado del Servicio de Divulgaci\u00f3n y Restricci\u00f3n de Pruebas (DBS), a menos que facilite detalles de su suscripci\u00f3n al servicio de actualizaci\u00f3n del DBS. Los solicitantes que vivan en el extranjero deber\u00e1n someterse a las comprobaciones policiales locales pertinentes. Si los solicitantes han vivido m\u00e1s de 3 meses en distintos pa\u00edses en los 5 a\u00f1os anteriores, deber\u00e1n presentar un certificado de antecedentes penales de cada una de las autoridades policiales locales.<\/p>\n<p>Todo el personal deber\u00e1 acreditar su identidad y poseer las cualificaciones pertinentes (s\u00f3lo los originales); se tomar\u00e1n fotocopias para nuestros archivos. Tambi\u00e9n se les pedir\u00e1 que firmen una declaraci\u00f3n de \u2018idoneidad para trabajar con ni\u00f1os\u2019 en la que conste que no tienen prohibido trabajar con menores.<\/p>\n<p>Las ofertas de empleo est\u00e1n sujetas a dos referencias satisfactorias y a una comprobaci\u00f3n satisfactoria del DBS mejorado o equivalente.<\/p>","protected":false},"template":"","meta":{"_acf_changed":false},"contract-type":[31],"department":[],"class_list":["post-46587","job","type-job","status-publish","hentry","contract-type-full-time"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.2 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Centre Manager &amp; Welfare Officer - Language in Action<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/languageinactionltd.co.uk\/es\/puestos-de-trabajo\/responsable-del-centro-responsable-de-bienestar\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Centre Manager &amp; Welfare Officer - Language in Action\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Language in Action has been delivering real-world English learning experiences since 2014. 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